Premierul Ilie Bolojan a anunțat că, în anul 2025, statul a plătit subvenție pentru angajarea a peste 13.200 de persoane din categorii vulnerabile, însă o analiză a arătat că cele mai multe persoane s-au angajat la firme de pază din București, Ilfov, Gorj și Galați.
Verificările au arătat o schemă prin care un lucrător s-a angajat, firma a primit subvenția, dar angajatul a demisionat, fiind ulterior încadrat la altă firmă. Și cea de-a doua societate comercială a primit subvenție.
„Neclaritățile din lege au permis astfel de practici, iar cei care ar fi trebuit să le observe nu și-au făcut datoria”, a transmis premierul.
„În județele Galați și Gorj a fost constatată o frecvență ridicată a cazurilor de subvenționare multiplă, ce presupune încetarea contractului individual de muncă prin demisie, urmată de reînregistrarea imediată ca șomeri și repartizarea rapidă la alți angajatori din același domeniu, pază și protecție, care solicită, la rândul lor, subvenții. În aceste cazuri au fost sesizate instituțiile care pot face verificări, inclusiv dacă au existat presiuni asupra angajaților pentru a demisiona sau dacă a existat o înțelegere prealabilă a firmelor”, informează ANOFM, într-un comunicat de presă
Instituția precizează că ”au fost constatate suspiciuni de nereguli cu privire la acordarea de subvenții în mod repetat unor societăți, pentru aceleași persoane care se mai regăsesc subvenționate, anterior la alte firme și care au încetat raporturile de muncă prin demisie”.
Precizând că, potrivit Codului Muncii, demisia reprezintă un act unilateral al angajatului, ANOFM a precizat că, în cazul agențiilor județene pentru ocuparea forței de muncă verificate unde ponderea acestui fenomen nu este semnificativă raportat la volumul convențiilor încheiate, au fost dispuse măsuri privind verificarea tuturor cazurilor identificate în urma controlului.